在今年的“蓝贝创客计划”国际创新创业大赛决赛现场，山东大学副校长胡金焱提出，管理人才在双创事业中扮演着重要的角色，也就是所谓的“超级经纪人”。 “经纪人”既要懂技术，又要有与科研人员和企业对接的能力，还要有一定的社会经验，成为创新与转化的桥梁。 ”山大国际创新学院副院长邹难介绍，“经纪人”的职能不是拿着企业需求列表和学校研发列表，去对照有没有合适的搭配，而是通过沟通和引导，让双方都能理解项目，向着共赢的方向发展，也可以说是一种“超级经纪人”。
青岛高新区在双创事业中就扮演着“超级经纪人”的重要角色。说起来容易，但实践起来却很难，它要求“经纪人”不但对特定领域的发展精通，同时还对该领域的市场非常了解，这样才能在对接过程中引导和促进技术更好地转化为市场需求，以互联网产业为例，“经纪人”不但要了解互联网技术发展的最新动向，同时还要了解移动互联网未来发展的趋势，再将两者结合起来。为了适应这样的要求，在高新区的事业部的人员配备中，既有对某一领域十分了解的专业人士，也有市场嗅觉敏感的工作人员。为了引进更多的国际项目，事业部中还有许多精通英语的工作人员。大家术业有专攻，通过精准服务和有效对接，助力青岛高新区双创事业不断迈上新台阶。
